Esprit d’équipe, fierté et perspectives : la réunion Townhall d’AriensCo à Bühlertann

Une journée placée sous le signe du bilan, de la reconnaissance et de l’avenir

En novembre 2025, l’ensemble de l’équipe AriensCo EMEAA s’est réunie sur le site de production historique de Bühlertann pour la réunion annuelle Townhall. L’occasion de faire bien plus qu’un bilan stratégique : un moment de cohésion, d’échange et de reconnaissance envers les personnes qui façonnent le succès d’AS-Motor – hier, aujourd’hui et demain.

Sur fond d’innovations, d’amélioration continue et de lancements produits à venir, cette journée a illustré l’engagement clair d’AriensCo en faveur d’un développement durable en Europe. Qu’il s’agisse de la production, de la logistique ou du service commercial, des collègues venus de toute la région ont partagé leurs idées dans un esprit de collaboration.

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Résultats, perspectives et excellence opérationnelle

Jim Young, Vice-Président Exécutif d’AriensCo EMEAA, a ouvert la réunion par une rétrospective de l’exercice écoulé. Il a présenté les orientations stratégiques pour l’année à venir, souligné les priorités produits et rappelé l’importance d’un lien étroit avec les distributeurs, les clients et le marché.

Dr. Katrin Voß, Responsable des opérations à Bühlertann, a présenté les dernières optimisations de production. Grâce à une nouvelle configuration des lignes de montage, à des processus simplifiés et à des cycles réduits, la productivité du site a été considérablement augmentée – preuve concrète de l’efficacité et du travail en équipe.

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25 ans de passion technique : deux collaborateurs mis à l’honneur

Moment fort et émotionnel de la journée : l’hommage rendu à deux collaborateurs pour leurs 25 ans d’ancienneté :

• Wladimir Schefer a débuté sa carrière sur le site d’Oberrot, dans le secteur des Allmäher, où il testait les machines. Aujourd’hui, il travaille sur la ligne de montage 306, où est fabriquée la tondeuse mulching AS 510.

• Ilias Delitzoglou a également fait ses débuts dans l’équipe à cette époque. Il est aujourd’hui actif sur la ligne de montage des Allmäher, où il contrôle les moteurs 2-temps et soutient également le pré-assemblage.

La remise des diplômes a été faite par Tamara Hauenstein, Vice-Présidente des Ressources Humaines EMEAA, qui a tenu à souligner :

“Après un quart de siècle, vous ne représentez pas seulement des collaborateurs. Vous incarnez la culture de notre entreprise. Votre loyauté, votre engagement et votre énergie positive font toute la différence.”

Jim Young et Katrin Voß ont également remercié personnellement les deux collègues pour leur engagement durable.

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Un message fort depuis Bühlertann

Ce Townhall l’a démontré une fois de plus :

AriensCo grandit avec les personnes qui le font avancer.

Fidélité, savoir-faire, montée en compétences interne et cohésion forment le socle du succès d’AS-Motor – en Allemagne et dans le monde entier.